MANAGER SES SALARIES AU QUOTIDIEN

Management - Manager ses salariés

Date : 10 sep. 2018 au 10 sep. 2018

Intervenant(s) :

Tarif : 350,00€HT / jour / stagiaire

Statut : Il reste 20 places

Lieu : CEPROC (75019)

OBJECTIF DE LA FORMATION:

  • Fédérer son équipe autour des objectifs de l’entreprise
  • Fidéliser et responsabiliser son équipe
  • Apprendre à déléguer
  • Savoir motiver ses salariés
  • Identifier les points forts et les axes de progrès afin d’accompagner ses salariés au quotidien
  • Appréhender les conflits employeur / salarié

Intervenant: 

  • 1/ Les obligations de l’employeur

  • Affichages obligatoires
  • Congés payés
  • Paiement des heures supplémentaires
  • Suivi médical
  • Entretien annuel
  • Réunion d’équipe
  • 2/ Gestion des conflits

  • Conflit avec un salarié
  • Conflit avec un apprenti
  • Conflit entre salariés
  • 3/ Déléguer et responsabiliser ses salariés

  • Apprendre à déléguer
  • Responsabiliser ses salariés pour un meilleur investissement personnel
  • 4/ Jeux de rôles

  • Proposition de situation par les stagiaires et/ou
  • Conflits :
  • Relation client (vendeuse/client)
  • Apprenti : retard – mauvaise ambiance
  • Entre salariés : problème au laboratoire
  • 5/ Echange

ACQUIS EN FIN DE FORMATION: 

  • Connaissance des fondamentaux du management du personnel
  • Gertion des conflits interne

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